Max Stumer

Leiter Rechnungswesen (m/w/d) 

Leiter Rechnungswesen (m/w/d) 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Rechnungswesen (m/w/d), der unser Rechnungswesen fachlich und disziplinarisch führt und gleichzeitig dessen digitale und strukturelle Weiterentwicklung aktiv vorantreibt. Sie übernehmen dabei eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unseres Rechnungswesens und gestalten Prozesse, Systeme und Strukturen aktiv neu – mit dem Ziel, Abläufe zu vereinfachen, zu digitalisieren und zu automatisieren sowie Transparenz und Effizienz nachhaltig zu steigern. Dabei hinterfragen Sie bestehende Abläufe, erkennen Optimierungspotenziale und setzen Verbesserungen eigenständig und praxisorientiert um.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung des Rechnungswesens 
  • Führung, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Team 
  • Verantwortung für Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie für die laufenden Buchhaltungsprozesse 
  • Systematische Analyse der bestehenden Abläufe und Strukturen im Rechnungswesen mit dem Ziel, Prozesse zu vereinfachen, zu standardisieren, zu digitalisieren und zu automatisieren 
  • Eigenständige Identifikation von Ineffizienzen, Medienbrüchen und manuellen Arbeitsschritten sowie Entwicklung und Umsetzung geeigneter Lösungen 
  • Konzeption und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten im Finanz- und Rechnungswesen 
  • Weiterentwicklung einer transparenten, datengetriebenen Steuerung des Bereichs durch aussagekräftige Kennzahlen, Reports und Dashboards 
  • Strukturierung, Bereinigung und Analyse größerer Datenbestände sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen 
  • Weiterentwicklung und Automatisierung bestehender Reporting- und Controlling Prozesse 
  • Verantwortung für Digitalisierungs- und Optimierungsprojekte von der Aufnahme und Analyse bestehender Prozesse über die Konzeption bis zur Umsetzung und Erfolgskontrolle 
  • Enge Zusammenarbeit mit IT, Geschäftsführung und angrenzenden Fachbereichen bei der Weiterentwicklung unserer Systeme und Prozesse 
  • Ansprechpartner für Steuerberater sowie Betriebs- und Wirtschaftsprüfer 
  • Sicherstellung einer nachvollziehbaren und revisionssicheren Prozess- und Systemdokumentation 

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium, Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation 
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden 
  • Sehr gute Kenntnisse in Bilanzierung und Buchhaltung sowie ein gutes Verständnis für Controlling 
  • Ausgeprägte digitale Affinität und ein sehr gutes Verständnis für Prozesse, Daten und Systeme 
  • Fähigkeit, bestehende Prozesse schnell zu erfassen, kritisch zu hinterfragen und strukturiert neu zu gestalten 
  • Fähigkeit, Daten selbstständig aus unterschiedlichen Datenquellen auszuwerten 
  • Hohe analytische Kompetenz und die Fähigkeit, aus Daten konkrete Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten 
  • Ausgeprägte Projektmanagementkompetenz und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise 
  • Hands-on-Mentalität: Sie entwickeln nicht nur Konzepte, sondern setzen Verbesserungen gemeinsam mit dem Team praktisch um 
  • Bereitschaft, etablierte Abläufe konstruktiv zu hinterfragen und Veränderungen aktiv voranzutreiben 
  • Sehr gute bis exzellente Excel-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit größeren Datenmengen, komplexen Formeln, Pivot-Auswertungen und idealerweise Power Query bzw. Power Pivot 
  • SQL-Kenntnisse von Vorteil 

Das bieten wir Ihnen

  • Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und strategischer Verantwortung 
  • Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen 
  • Strukturierte Einarbeitung in unsere Prozesse und Systeme 
  • Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitgestaltung 
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
  • 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe 
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge 
  • Regelmäßige Weiterbildungsangebote sowie Zugang zur digitalen Lernplattform 
  • Bike-Leasing 
  • Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits 
  • Moderner Arbeitsplatz in unserem Neubau mit flexiblem Arbeitsplatzkonzept (Desksharing) 
  • Moderne Besprechungs- und Kommunikationsbereiche 
  • Großzügige Dachterrasse mit direktem Blick auf den Main 
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Standort 
  • Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
  • Regelmäßige Betriebsveranstaltungen und ein engagiertes Team 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie als Teil unseres Vertriebsteams willkommen zu heißen!

Direkt hier online bewerben.

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Zumtobel x Elektro Braun Event 2026

Zumtobel x Elektro Braun Event 2026

Wann: Donnerstag, 29.10.2026, 15:45 Uhr

Wo: Empfang DFB Campus
Schwarzwaldstr. 121
60528 Frankfurt am Main








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    Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst

    Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst

    Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst, der unsere Kunden fachkundig berät, bestehende Geschäftsbeziehungen weiterentwickelt und aktiv zur Gewinnung neuer Kunden und Geschäftsfelder beiträgt.

    Ihre Aufgaben

    • Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen im Außendienst 
    • Akquise neuer Kunden und Erschließung neuer Geschäftsfelder 
    • Fachkundige Beratung unserer Kunden zu Elektroprodukten, Dienstleistungen und Lösungen 
    • Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristiger Geschäftsbeziehungen 
    • Führung von Verkaufsgesprächen und Verhandlungen 
    • Ausarbeitung und Abschluss von Verkaufsverträgen 
    • Erreichung der vorgegebenen Verkaufsziele 
    • Identifikation von Markttrends und neuen Geschäftsmöglichkeiten 
    • Beobachtung und Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen 
    • Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien und -plänen 
    • Überwachung und Analyse der Verkaufszahlen und -erfolge 
    • Durchführung von Produktpräsentationen und Produktschulungen für Kunden 
    • Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen zur Kundenakquise und Kundenpflege 
    • Durchführung spezieller Vertriebsprojekte zur Kundengewinnung und Kundenbindung 
    • Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Services 
    • Unterstützung bei der Erstellung von Marketing- und Vertriebsmaterialien 

    Ihr Profil

    • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit elektrotechnischem Hintergrund 
    • Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsaußendienst, vorzugsweise im Elektro-Fachgroßhandel 
    • Fundierte Kenntnisse der Elektrobranche und ihrer Produkte 
    • Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten 
    • Hohe Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise 
    • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz 
    • Belastbarkeit und Flexibilität 
    • Technisches Verständnis und Affinität zur Elektrobranche 
    • Fähigkeit, komplexe technische Produkte verständlich zu erklären 
    • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und CRM-Systemen 
    • Gültiger Führerschein der Klasse B 
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil 

    Das bieten wir Ihnen

    • Verantwortungsvolle Außendienstposition mit Gestaltungsspielraum und eigenständiger Arbeitsweise 
    • Attraktives Vertriebsgebiet mit langfristig aufgebautem Kundenstamm 
    • Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen und Prämiensystem 
    • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung 
    • Firmenhandy 
    • Strukturierte Einarbeitung in unsere Produkte, Prozesse und Systeme 
    • Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell 
    • Möglichkeit zum Homeoffice für administrative Tätigkeiten 
    • 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe 
    • Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
    • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge 
    • Regelmäßige Weiterbildungsangebote sowie Zugang zur digitalen Lernplattform 
    • Bike-Leasing 
    • Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits 
    • Moderner Arbeitsplatz in unserem Neubau mit flexiblem Arbeitsplatzkonzept (Desksharing) 
    • Moderne Besprechungs- und Kommunikationsbereiche 
    • Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Standort 
    • Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 
    • Regelmäßige Betriebsveranstaltungen und ein engagiertes Team 

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie als Teil unseres Vertriebsteams willkommen zu heißen!

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    Vertriebsleiter (m/w/d)

    Vertriebsleiter (m/w/d)

    Zur Verstärkung unserer Vertriebsorganisation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsleiter (m/w/d), der unsere Vertriebsteams fachlich und disziplinarisch führt, die strategische Ausrichtung des Vertriebs verantwortet und aktiv zur nachhaltigen Entwicklung unseres Unternehmens beiträgt.

    Ihre Aufgaben:

    • Erstellung und Vorlage der jährlichen Umsatz- und Ertragsplanung sowie Entwicklung einer langfristigen strategischen Ausrichtung über alle Kundenstämme und Vertriebsteams
    • Fachliche und disziplinarische Führung der Vertriebsteams sowie Förderung einer effizienten Zusammenarbeit durch einen motivierenden Führungsstil, klare Zielvorgaben und individuelle Unterstützung der Mitarbeitenden
    • Regelmäßige und fundierte Beurteilung der Mitarbeitenden und Kunden im jeweiligen Verantwortungsbereich
    • Überwachung und Analyse der Umsatz- und Ertragsentwicklung sowie rechtzeitige Steuerung geeigneter Maßnahmen
    • Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung über die Entwicklung und relevanten Themen im Verantwortungsbereich
    • Koordination und Vorbereitung von Verkaufsaktivitäten in Zusammenarbeit mit den Produktbereichsleitern
    • Betreuung von Schlüsselkunden sowie Verhandlung und Begleitung von Projekten
    • Unterstützung der Geschäftsleitung bei digitalen Transformationsprozessen sowie Leitung des digitalen Marketings
    • Mitarbeit innerhalb der Kooperation Mitegro, insbesondere bei der e-masters GmbH, den Fachkonferenzen Vertrieb & Marketing sowie der eAcademy

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, idealerweise als Elektromeister, Techniker oder Ingenieur
    • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb sowie idealerweise Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams
    • Fundierte Kenntnisse im Vertriebs- und Kundenmanagement
    • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung
    • Flexibilität sowie eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
    • Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen
    • Hohe Eigeninitiative, ausgeprägte Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz sowie unternehmerisches Denken

    Das bieten wir Ihnen:

    • Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und strategischer Verantwortung
    • Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen und Prämiensystem
    • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
    • Firmenhandy
    • Strukturierte Einarbeitung in unsere Produkte, Prozesse und Systeme
    • Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitgestaltung
    • Möglichkeit zum gelegentlichen Homeoffice
    • 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe
    • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
    • Regelmäßige Weiterbildungsangebote sowie Zugang zur digitalen Lernplattform
    • Bike-Leasing
    • Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
    • Moderner Arbeitsplatz in unserem Neubau mit flexiblem Arbeitsplatzkonzept (Desksharing)
    • Moderne Besprechungs- und Kommunikationsbereiche
    • Großzügige Dachterrasse mit direktem Blick auf den Main
    • Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Standort
    • Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
    • Regelmäßige Betriebsveranstaltungen und ein engagiertes Team

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie als Teil unseres Vertriebsteams in Kleinostheim willkommen zu heißen!

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    Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst – Schwerpunkt Industrie

    Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst – Schwerpunkt Industrie

    Zur Verstärkung unseres Industrievertriebs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsaußendienst mit Schwerpunkt Industrie, der unsere Kunden technisch berät, bestehende Geschäftsbeziehungen weiterentwickelt und aktiv zum Ausbau unseres Industriegeschäfts beiträgt.

    Ihre Aufgaben:

    • Betreuung und Beratung bestehender Kunden im Außendienst
    • Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten in Abstimmung mit dem Vertriebsteam
    • Annahme und Nachverfolgung von Kundenaufträgen
    • Planung und Entwicklung des Umsatzes sowie Weiterentwicklung des zugeordneten Kundenstamms
    • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie kundenspezifischen Bedarfsanalysen vor Ort
    • Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Betreuung der Bestandskunden
    • Aktive Akquise von Neukunden und Erschließung neuer Geschäftspotenziale
    • Durchführung von Verkaufs-, Preis- und Vertragsverhandlungen
    • Bearbeitung von Kundenreklamationen sowie Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
    • Pflege von Auftrags- und Stammdaten im ERP-System
    • Präsentation von Produkten und Dienstleistungen beim Kunden
    • Übernahme der Umsatzverantwortung für den zugeordneten Kundenstamm
    • Teilnahme an Veranstaltungen zur Kundengewinnung und Kundenbindung
    • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst sowie weiteren internen Abteilungen

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung, idealerweise mit elektrotechnischem Hintergrund
    • Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsaußendienst, vorzugsweise im Industrieumfeld
    • Fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik
    • Erfahrung in der technischen Kundenberatung und im Vertrieb
    • Sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick
    • Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
    • Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
    • Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office

    Das bieten wir Ihnen:

    • Verantwortungsvolle Außendienstposition mit Gestaltungsspielraum und eigenständiger Arbeitsweise
    • Attraktives Vertriebsgebiet mit langfristig aufgebautem Kundenstamm
    • Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen und Prämiensystem
    • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
    • Firmenhandy
    • Strukturierte Einarbeitung in unsere Produkte, Prozesse und Systeme
    • Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell
    • Möglichkeit zum Homeoffice für administrative Tätigkeiten
    • 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe
    • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
    • Regelmäßige Weiterbildungsangebote sowie Zugang zur digitalen Lernplattform
    • Bike-Leasing
    • Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits
    • Moderner Arbeitsplatz in unserem Neubau mit flexiblem Arbeitsplatzkonzept (Desksharing)
    • Moderne Besprechungs- und Kommunikationsbereiche
    • Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Standort
    • Großzügige Dachterrasse mit direktem Blick auf den Main
    • Familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
    • Regelmäßige Betriebsveranstaltungen und ein engagiertes Team

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    Anmeldung Elektro Braun Sommerabend

    Anmeldung Elektro Braun Sommerabend

    Wann: Freitag, 14.08.2026, 17:00 Uhr

    Wo: Bayerischer Biergarten Darmstadt

    Kastanienallee 4, 64289 Darmstadt



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      Unterstützung im Bereich Technische Zeichnung / Elektrotechnik (m/w/d)

      Unterstützung im Bereich Technische Zeichnung / Elektrotechnik (m/w/d)

      Unterstütze unser Team als Werkstudent (m/w/d) oder auf Minijob-Basis im Bereich Technische Zeichnung / Elektrotechnik

      Ab sofort
      Bis zu 20 Stunden / Woche
      Arbeitsort: flexibel / nach Absprache, ggf. teilweise remote möglich
      Faire und Leistungsgerechte Bezahlung

      Zur Erweiterung unseres Tech-Teams suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung im Bereich der technischen Dokumentation von Energieverteilungen.

      Was du bei uns machst:

      • Du erstellst Revisionspläne für Energieverteilungen
      • Du fertigst Aufbauzeichnungen und Stromlaufpläne an
      • Du übernimmst die Abstimmung mit internen Abteilungen sowie externen Partnern
      • Du unterstützt das Team bei der Planung von Photovoltaikanlagen

      Was du mitbringen solltest:

      • Du studierst an einer Hochschule und hast noch mindestens 1 Jahr vor dir
      • Du hast technisches Verständnis im Bereich Elektrotechnik
      • Im Idealfall hast du erste Erfahrungen im Umgang mit CAD-Software oder Elektroplanungs-Tools gesammelt
      • Du arbeitest strukturiert, sorgfältig, selbstständig & zuverlässig
      • Du bist kommunikativ und motiviert, im Team zu arbeiten

      Was du bekommst:

      • eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen und agilen Arbeitsumfeld
      • Einblicke in spannende Projekte rund um Energieverteilungen in einem motivierten Team, das dich praxisnah einbindet
      • Raum für fachliche Weiterentwicklung
      • offenen Austausch und echtes Miteinander – ob im Team Meeting, beim Kaffee in der Lounge oder beim Feierabend Bier auf der Dachterrasse

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      Anmeldung zur Werksbesichtigung Rittal

      Anmeldung zur Werksbesichtigung Rittal

      Datum: Freitag, 03.07.2026

      Treffpunkt: 06.45 Uhr, bei Elektro Braun GmbH Kleinostheim, Burgweg 11, 63801 Kleinostheim

      Rückkehr nach Kleinostheim: voraussichtlich ca. 18:45 Uhr




        Bitte beweisen Sie, dass Sie kein Spambot sind und wählen Sie das Symbol Flugzeug.

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